Prognozowanie i analizy płynności finansowej dla księgowych - controlling finansowy

Cena:
1390.00 PLN (netto)
Kod: 1563/2024/ON
On-line, od: 10 października 2024 do: 11 października 2024

Poziom: Średniozaawansowany

Po zakończeniu szkolenia uczestnicy powinni umieć: Rozumieć znaczenie ruchu pieniądza w firmie; Umieć w praktyce stosować wskaźniki płynności; Oceniać płynność prowadzonej działalności w różnych przekrojach; Analizować sprawozdania z przepływów pieniężnych.

  • Wprowadzenia
  • Rentowność, a płynność finansowa.
    • Relacje pomiędzy zyskiem a gotówka.
    • Cykl rotacji pieniądza w firmie
    • Bilans w ujęciu Zarządczym
    • Struktura kapitału pracującego
  • Podstawowe wskaźniki:
    • Zarządzanie składowymi Kapitału Pracującego:
      • Zapasami, Należnościami i Zobowiązaniami i Gotówką.
    • Budowa wskaźników rotacji
    • Budowa wskaźników płynności finansowej
  • Ruch pieniądza
    • Zarządzanie płynnością finansową firmy .
    • Prognozowanie wpływów i wydatków
    • Bilans ruchu środków pieniężnych
    • Metoda bezpośrednia
    • Metoda pośrednia
  • Metody sprządzania
    • Metoda: od Cash - Flow
    • Metoda: z bilansu
    • Monitorowanie płynności finansowej
    • Podsumowanie zajęć

Termin i czas trwania

10 października 2024: 10:00 - 15:00

11 października 2024: 10:00 - 15:00

Masz pytanie o to szkolenie?

tel: 22 299 23 23
tel: 690 017 860
szkolenia@pcdk.pl

Wszystkie nasze szkolenia objęte są możliwością pozyskania dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

Regionalne programy (RP) pozwalają na sfinansowanie usług rozwojowych wybranych w Bazie Usług Rozwojowych. Dzięki nim przedsiębiorcy i pracownicy mikro, małych i średnich firm oraz osoby indywidualne w całym kraju mogą otrzymać nawet 100 proc. dofinansowania na wybrane przez siebie usługi szkoleniowe i doradcze. Więcej informacji znajdziesz na stronach https://uslugirozwojowe.parp.gov.pl/ oraz https://serwis-uslugirozwojowe.parp.gov.pl

Krajowy Fundusz Szkoleń wspiera pracodawców, którzy chcą inwestować w kapitał ludzki. Wnioski należy składać w Powiatowym Urzędzie Pracy, właściwym dla siedziby przedsiębiorstwa. Nabory ogłaszają urzędy. Poziom dofinansowania to dla mikro przedsiębiorcy poziom aż 100%. W pozostałych mały, średnich i dużych przedsiębiorstwach można uzyskać 80%.

Sprawdź nasze dofinansowania

Masz problem z zapisem, pobierz:

Prognozowanie i analizy płynności finansowej dla księgowych - controlling finansowy