MODUŁ I
RACHUNKOWOŚĆ
- Przedmiot, zakres i zasady rachunkowości:
- nadrzędne zasady rachunkowości,
- zasady pomiaru i klasyfikacji informacji w rachunkowości,
- organizacja rachunkowości jednostki.
- Prowadzenie ksiąg rachunkowych:
- zakres podmiotowy jednostek zobowiązanych do prowadzenia ksiąg rachunkowych,
- dokumentacja zasad (polityki) rachunkowości,
- dowody księgowe, obieg dokumentów księgowych
- dziennik, księga główna i księgi pomocnicze
- zestawienie obrotów i sald kont księgi głównej oraz sald ksiąg pomocniczych.
- Aktywa trwałe:
- klasyfikacja rzeczowych aktywów trwałych,
- wycena środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych,
- metody amortyzacji,
- ewidencja środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych
- Środki trwałe w budowie:
- istota, klasyfikacja i zasady wyceny środków trwałych w budowie,
- widencja środków trwałych w budowie.
- Leasing:
- leasing finansowy i operacyjny środków trwałych,
- istota i klasyfikacja leasingu,
- istota leasingu finansowego i operacyjnego, kryteria klasyfikacji,
- ujęcie leasingu w księgach rachunkowych.
- Instrumenty finansowe:
- pojęcie i kategorie instrumentów finansowych,
- istota, zasady wyceny i ewidencji aktywów finansowych,
- istota, zasady wyceny i ewidencji zobowiązań finansowych,
- definicja i klasyfikacja instrumentów pochodnych,
- ewidencja instrumentów pochodnych,
- utrata wartości rzeczowych i finansowych aktywów trwałych.
- Obrót materiałowy i towarowy:
- pojęcie i klasyfikacja zasobów materialnych i towarów,
- zasady wyceny przychodów i rozchodów materiałów i towarów,
- ewidencja odchyleń od cen ewidencyjnych materiałów i towarów,
- pomiar materiałów w okresie sprawozdawczym,
- wycena materiałów na dzień bilansowy, utrata wartości, aktualizacja wartości materiałów,
- obrót towarowy i jego ujęcie w ewidencji księgowej,
- obrót towarowy na szczeblu hurtowym i detalicznym,
- wycena towarów na dzień bilansowy,
- reklamacja jako przedmiot ujęcia księgowego.
- Rachunek kosztów:
- pojęcie i klasyfikacja kosztów,
- podstawowe układy ewidencyjne kosztów,
- ewidencja kosztów w układzie rodzajowym,
- ewidencja kosztów w układzie funkcjonalnym,
- rozliczenie kosztów ujętych w układzie funkcjonalnym,
- Kalkulacja:
- istota, przedmiot, rodzaje i metody kalkulacji kosztów,
- rozliczenie kosztów działalności pomocniczej,
- rozliczenie kosztów pośrednich,
- rodzaje kalkulacji kosztów,
- kalkulacja podziałowa prosta,
- kalkulacja podziałowa współczynnikowa,
- kalkulacja podziałowa procesowa,
- kalkulacja doliczeniowa asortymentowa i zleceniowa,
- obliczenie kosztu wyrobu gotowego i produkcji niezakończonej w różnych systemach kalkulacji,
- koszt niewykorzystanych zdolności produkcyjnych.
- Istota i zakres rachunkowości zarządczej
- Rachunkowość zarządcza a rachunkowość finansowa
- Rachunkowość jako system informacji o celach działalności firmy
- Pojęcie i klasyfikacja kosztów dla celów rachunkowości zarządczej
- Kalkulacje kosztów
- Modele rachunku kosztów - Rachunek kosztów zmiennych i pełnych
- Analiza wielkości krytycznych – próg rentowności i marże
- Rola rachunkowości zarządczej
- Pomiar kosztów i korzyści w rachunkowości zarządczej
- Planowanie i budżetowanie oraz ocena wykonania budżetów
- Wyroby gotowe:
- definicja, klasyfikacja i wycena produktów,
- pomiar produktów w trakcie okresu sprawozdawczego, koszt wytworzenia, cena ewidencyjna, odchylenia od ceny ewidencyjnej,
- wycena bilansowa produktów, utrata wartości, aktualizacja wartości produktów.
- Kapitały własne:
- pojęcie, klasyfikacja kapitałów własnych w zależności od formy prawnej jednostki,
- zasady funkcjonowania kapitałów rezerwowych,
- prezentacja bilansowa kapitałów własnych.
- Rezerwy:
- istota, rodzaje i cel tworzenia rezerw w rachunkowości,
- istota, rodzaje i wycena rezerw na zobowiązania,
- charakterystyka poszczególnych rodzajów rezerw na zobowiązania (rezerw z tytułu odroczonegopodatku dochodowego, na świadczenia pracownicze i inne),
- ujęcie w księgach rachunkowych zdarzeń powstałych (ujawnionych) po dniu bilansowym
- Zasady ustalania wyniku finansowego oraz dochodu (straty) na potrzeby księgowe i podatkowe:
- pojęcie, znaczenie i rodzaje wyniku finansowego,
- przychody związane z podstawową działalnością operacyjną i koszty ich osiągnięcia,
- ewidencja pozostałych kosztów i przychodów operacyjnych,
- ewidencja kosztów i przychodów finansowych,
- obowiązkowe obciążenia wyniku finansowego,
- ustalenie wyniku finansowego w sposób zgodny z kalkulacyjnym rachunkiem zysków i strat,
- ustalenie wyniku finansowego w sposób zgodny z porównawczym rachunkiem zysków i strat,
- zmiany stanu produktów oraz obroty wewnętrzne jako niezbędny element porównawczego rachunku zysków i strat,
- rozliczenie wyniku finansowego,
- segmentowa formuła ustalenia wyniku finansowego,
- pojęcie i klasyfikacja rozliczeń międzyokresowych przychodów,
- statystyczne i księgowe sposoby ustalania wyniku finansowego,
- różnice pomiędzy księgowym a podatkowym ujęciem kosztów i przychodów,
- ustalenie trwałych i przejściowych różnic pomiędzy wynikiem finansowym księgowy a podatkowym,
- ustalenie aktywów z tytułu odroczonego podatku,
- ustalenie rezerw z tytułu odroczonego podatku,
- wpływ podatku odroczonego w wynik finansowy.
- Sprawozdawczość finansowa:
- ogólne zasady sporządzania sprawozdań finansowych,
- cechy sprawozdania finansowego,
- elementy sprawozdania finansowego w zależności od rodzaju podmiotu,
- bilans jako źródło informacji o sytuacji finansowej jednostki,
- rachunek zysków i strat jako źródło informacji o dokonaniach jednostki,
- wprowadzenie i informacja dodatkowa jako uzupełnienie danych z bilansu i rachunku zysków i strat,
- zestawienie zmian w kapitale własnym jednostki,
- rachunek przepływów pieniężnych jako źródło informacji o zmianie sytuacji finansowej jednostki,
- krajowy standard.
- Rachunek przepływów pieniężnych:
- ogólne zasady sporządzania rachunku przepływów pieniężnych,
- rodzaje przepływów pieniężnych
- szczegółowy układ pozycji rachunku przepływów pieniężnych i zasady ustalania ich wartości
- rachunek przepływów pieniężnych – analiza przypadku,
- sporządzenie sprawozdania finansowego jednostki – ćwiczenia,
- terminy i tryb sporządzania, badania, zatwierdzenia i ogłoszenia sprawozdania finansowego,
- odpowiedzialność za prowadzenie ksiąg rachunkowych oraz sporządzanie, badanie i ogłaszanie sprawozdania finansowego.
MODUŁ II
PODATKI I PRAWO PODATKOWE
- Pojęcie, konstrukcja, zasady i funkcje podatków.
- Podatek od towarów i usług (VAT):
- podstawa prawna,
- podmiot opodatkowania,
- przedmiot opodatkowania (WDT, WNT, EXP. IMP),
- podstawa opodatkowania,
- stawka podatku,
- VAT należny i naliczony,
- ewidencja podatku,
- pobór podatku.
- Podatek dochodowy od osób prawnych:
- podstawa prawna,
- podmiot i przedmiot opodatkowania,
- podstawa opodatkowania,
- stawka podatku,
- sposób poboru,
- koszty uzyskania przychodu.
- Prawa i obowiązki podatnika, zobowiązana i postępowania podatkowe:
- organy podatkowe,
- zobowiązanie podatkowe (powstanie i wygaśnięcie),
- obowiązek podatkowy,
- odpowiedzialność podatnika za zobowiązanie podatkowe,
- postępowanie podatkowe,
- wszczynanie, strony, termin oraz prowadzenie postępowania podatkowego.
- Wybrane orzeczenia NSA
MODUŁ III
UBEZPIECZENIA SPOŁECZNE
- System ubezpieczeń społecznych:
- zasady podlegania ubezpieczeniom społecznym,
- zasady ustalania składek na ubezpieczenia społeczne oraz podstaw ich wymiaru,
- zasady, tryb i terminy:
- zasady prowadzenia kont ubezpieczonych oraz kont płatników składek,
- zasady kontroli wykonywania zadań z zakresu ubezpieczeń społecznych,
- sankcje za niewykonanie obowiązków z zakresu ubezpieczeń społecznych.
- Zasady naliczania składek z tytułu ubezpieczenia zdrowotnego.
- Zbieg różnych tytułów ubezpieczeń.
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.
- Lista płac
Termin i czas trwania
3 listopada 2022: 10:00 - 15:00
10 listopada 2022: 10:00 - 15:00
17 listopada 2022: 10:00 - 15:00
24 listopada 2022: 10:00 - 15:00
1 grudnia 2022: 10:00 - 15:00
8 grudnia 2022: 10:00 - 15:00
15 grudnia 2022: 10:00 - 15:00
22 grudnia 2022: 10:00 - 15:00
28 grudnia 2022: 10:00 - 15:00
29 grudnia 2022: 10:00 - 15:00
Wszystkie nasze szkolenia objęte są możliwością pozyskania dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
Regionalne programy (RP) pozwalają na sfinansowanie usług rozwojowych wybranych w Bazie Usług Rozwojowych. Dzięki nim przedsiębiorcy i pracownicy mikro, małych i średnich firm oraz osoby indywidualne w całym kraju mogą otrzymać nawet 100 proc. dofinansowania na wybrane przez siebie usługi szkoleniowe i doradcze. Więcej informacji znajdziesz na stronach https://uslugirozwojowe.parp.gov.pl/ oraz https://serwis-uslugirozwojowe.parp.gov.pl
Krajowy Fundusz Szkoleń wspiera pracodawców, którzy chcą inwestować w kapitał ludzki. Wnioski należy składać w Powiatowym Urzędzie Pracy, właściwym dla siedziby przedsiębiorstwa. Nabory ogłaszają urzędy. Poziom dofinansowania to dla mikro przedsiębiorcy poziom aż 100%. W pozostałych mały, średnich i dużych przedsiębiorstwach można uzyskać 80%.
Sprawdź nasze dofinansowania
Masz problem z zapisem, pobierz:
Kurs na Głównego Księgowego