Idea szkolenia
Szkolenie jest idealnym wprowadzeniem do tematyki wellbeingu i poczucia równowagi. Daje podstawy rozumienia koncepcji oraz zwraca uwagę na to, czym jest zdrowie mentalne i w jaki sposóób należy o nie dbać. Dostarcza też proste i bardzo pomocne narzędzie do autodiagnozy i pracy własnej również po szkoleniu.
Kluczowe korzyści dla uczestników szkolenia
Szkolenie jest idealnym wprowadzeniem do tematyki wellbeingu i poczucia równowagi. Daje podstawy rozumienia koncepcji oraz zwraca uwagę na to, czym jest zdrowie mentalne i w jaki sposóób należy o nie dbać. Dostarcza też proste i bardzo pomocne narzędzie do autodiagnozy i pracy własnej również po szkoleniu.
1.Czym jest wellbeing i skąd się bierze?
2.Pozytywność i rola pozytywnych emocji w życiu.
3. Budowanie i wzmacnianie sprężystości psychicznej.
4.Wellbeing w organizacji
5.Podsumowanie warsztatu, pytania i odpowiedzi.
tel: 22 299 23 23
tel: 690 017 860
szkolenia@pcdk.pl
Wszystkie nasze szkolenia objęte są możliwością pozyskania dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
Regionalne programy (RP) pozwalają na sfinansowanie usług rozwojowych wybranych w Bazie Usług Rozwojowych. Dzięki nim przedsiębiorcy i pracownicy mikro, małych i średnich firm oraz osoby indywidualne w całym kraju mogą otrzymać nawet 100 proc. dofinansowania na wybrane przez siebie usługi szkoleniowe i doradcze. Więcej informacji znajdziesz na stronach https://uslugirozwojowe.parp.gov.pl/ oraz https://serwis-uslugirozwojowe.parp.gov.pl
Krajowy Fundusz Szkoleń wspiera pracodawców, którzy chcą inwestować w kapitał ludzki. Wnioski należy składać w Powiatowym Urzędzie Pracy, właściwym dla siedziby przedsiębiorstwa. Nabory ogłaszają urzędy. Poziom dofinansowania to dla mikro przedsiębiorcy poziom aż 100%. W pozostałych mały, średnich i dużych przedsiębiorstwach można uzyskać 80%.
Masz problem z zapisem, pobierz:
Wellbeing w organizacji od dobrostanu osobistego do wellbeingowej organizacji